Марина Седых

В подборе персонала 18 лет, из них 14 лет в IT-подборе.

10 лет работала в компании Luxoft. К команде IT_ONE присоединилась со дня её основания. В настоящий момент руководитель отдела подбора персонала.

Зоны ответственности:

• организация процесса подбора и ротации персонала;
• внедрение автоматизации в процесс подбора;
• курирование программы рекомендаций;
• ведение рекрутмент-аналитики;
• внедрение инноваций в процессы отдела и компании, развитие новых практик: Telegram-канал о жизни внутри компании, программа стажировок и другие.