Анна Баранова

Анна окончила магистратуру Уральского федерального университета (ранее УрГУ им. Горького) по специальности «Психология».
В начале карьеры Анна занималась подбором персонала в кадровом агентстве, затем была руководителем кадровой службы на производственном предприятии. В декабре 2008 года начала работать в СКБ Контур, отвечала за создание отдела по работе с персоналом Департамента программных продуктов. Первые задачи были связаны с образовательными программами СКБ Контур (ИТ-направление). Сейчас под руководством Анны развиваются такие направления, как подбор и адаптация персонала, корпоративный университет, работа со студентами ИТ-специальностей, бренд работодателя и HR-партнерство. За это время компания выросла по численности в 5 раз, были открыты филиалы во всех крупных городах России. Вместе с компанией усиливалась и команда Анны: с 6 до 49 супер-специалистов. СКБ Контур трижды участвовал в конкурсе «Премия HR-бренд» и каждый раз входил в тройку лидеров с проектами «Образовательные программы» и «Контур-садик».