Через свой опыт расскажу о том, как можно помогать преодолевать внутренние ограничения молодым руководителям. Под капотом опыт прокачки 18 руководителей в своей компании, личная 10-летная работа над своими ограничениями и 4-летняя помощь внешним клиентам.

• Какие страхи и убеждения ограничивают развитие молодых руководителей.
• Как помочь им справиться с этими проблемами и двигаться несмотря на сложности.
• Как настроить руководителя на постоянный поиск и устранение ограничений